云阳县双龙镇人民政府
关于2024年政府信息公开工作年度报告
本年度报告按照《云阳县人民政府办公室关于做好2024年政府信息公开工作年度报告有关工作的通知》（云阳府办工作通知〔2025〕1号）要求，结合2024年双龙镇人民政府信息公开工作的实际情况进行编制。报告中所列数据的统计期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
一、总体情况
2024年，在县政府的指导与要求下，双龙镇人民政府高度重视信息公开工作，严格贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》等文件，把政府信息主动公开工作作为工作重点，不断优化政务环境，定期部署工作任务，细化措施，努力提升业务水平，确保政府信息公开工作持续良好开展。
（一）主动公开。2024年以来，遵循“公开为原则，不公开为例外”的原则，依托县政府门户网站公开信息45条。政务动态实时共享，围绕乡镇日常运行，涵盖惠农助农、乡村振兴、社会救助等多个民生实事领域。
（二）依申请公开。2024年未收到政府信息公开申请。
（三）政府信息管理。双龙镇人民政府高度重视信息管理工作，严格执行信息公开审查要求，规范政府信息依申请公开的受理、审查、处理、答复等各环节的工作流程。同时定期开展政府信息公开工作培训工作，对相关业务人员业务水平加强提升，高度重视信息公开审查流程，设置专人专岗，专人负责以保证信息管理工作的有序进行。
（四）政府信息公开平台建设。双龙镇依托基层治理体系构建由综合协调岗统一管理，各业务工作岗分工协作、及时反馈的政务信息公开管理工作模式。综合协调岗负责对报送的政府信息把关和审查工作，各业务工作岗负责收集、上报及依规申请公开业务的办理，合理安排工作分工，不断完善政府信息公开平台工作模式，保障双龙镇政务信息公开管理工作有序进行，合理建设政府信息公开平台。
（五）监督保障。为强化督促检查，确保政府信息公开落实到位。定期对政务公开工作信息进行检查核实，及时发现问题、纠正错误，全力保障政府信息公开的准确性。在信息公开网站上公布投诉举报电话同时设立投诉举报信箱，有效推进群众监督，自我改进工作，截止2024年12月31日我镇未收到信息公开工作相关的投诉举报。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项 |
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
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行政规范性文件 |
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0 |
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第二十条第（五）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政许可 |
0 |
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第二十条第（六）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政处罚 |
0 |
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行政强制 |
0 |
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第二十条第（八）项 |
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信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） |
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行政事业性收费 |
0 |
三、收到和处理政府信息公开申请情况
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业
企业 |
科研
机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
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0 |
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
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3.危及“三安全一稳定” |
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4.保护第三方合法权益 |
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5.属于三类内部事务信息 |
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6.属于四类过程性信息 |
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7.属于行政执法案卷 |
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8.属于行政查询事项 |
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
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2.重复申请 |
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3.要求提供公开出版物 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
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（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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3.其他 |
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（七）总计 |
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0 |
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四、结转下年度继续办理 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果
纠正 |
其他
结果 |
尚未
审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果
维持 |
结果
纠正 |
其他
结果 |
尚未
审结 |
总计 |
结果
维持 |
结果
纠正 |
其他
结果 |
尚未
审结 |
总计 |
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0 |
0 |
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0 |
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0 |
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五、存在的主要问题及改进情况
（一）主要问题。
一是部分内容公开不够及时。
二是政务公开工作人员业务不熟悉。
（二）改进情况。
一是加大政府信息等相关内容主动公开力度。严格按照县委、县政府相关文件要求，利用好综合协调岗统一管理，各业务工作岗分工协作、及时反馈的政务信息公开管理的工作模式，做到以公开为常态，不公开为例外。确保政府信息公开的完整性、全面性和及时性。
二是加强对政务公开工作人员业务培训，细化政务公开要求及操作流程标准，强调对标对表，定期开展业务培训会，提高工作人员政务公开的能力，强化保密意识，确保公开内容的合法性、准确性、严肃性，确保公开范围、形式、时限、程序的规范。
六、其他需要报告的事项
无其他需报告的事项。
部门
