云阳县人力资源和社会保障局   云阳县妇女联合会关于三八红旗手（集体）、三八红旗标兵和巾帼文明岗正式推荐对象的公示

根据市人力社保局、市妇联《关于评选表彰三八红旗手标兵、三八红旗手、三八红旗集体和巾帼文明岗的通知》（渝人社〔2025〕576号）精神，按照公开、公平、公正的原则，经市人力社保局、市妇联联合成立的评选表彰工作专班综合评审，正式推荐叶红梅、陶丽、陈明霞、朱兰英为三八红旗手；云阳县特殊教育学校集体为三八红旗集体；云阳县商务委员会电子商务科为巾帼文明岗。

为体现公开、公平、公正原则，充分发扬民主，广泛听取意见，主动接受监督，保障群众知情权、参与权和监督权，现将正式推荐对象予以公示。如有异议，请于公示期间通过电话、来访、信函（以到达日邮戳为准）等方式向县人力社保局、县妇联反映。反映情况须实事求是，提供具体线索或事实依据。以单位名义反映情况的材料需加盖单位公章，以个人名义反映情况的材料应署实名，并提供联系电话。

公示时间：2026年2月24日至2月28日。

联系单位：云阳县人力资源和社会保障局，023-55129685；地址：云阳县望江大道919号。

联系单位：云阳县妇女联合会，023-55128053；地址：云阳县云商大厦A栋三楼326办公室。

附件：三八红旗手、三八红旗集体、巾帼文明岗正式推荐对象名单

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云阳县妇女联合会

                                  2026年2月24日

附件

三八红旗手、三八红旗集体、巾帼文明岗正式推荐对象名单

一、三八红旗手

1.叶红梅，重庆帛宸电子科技有限公司总经理。

简要事迹：自2018年返乡创业以来，她以巾帼之勇开拓创新，以赤子之心公益助农，在乡村振兴战场上书写了精彩的巾帼答卷，先后获评全国新时代青年先锋、“大国农匠”全国农村电商人才类三等奖、重庆市最美基层高校毕业生等荣誉，成为群众公认的助农带头人。初心如磐系乡土，以数字“新农具”开拓产业振兴路。为响应乡村振兴战略号召，叶红梅毅然放弃城市工作返乡，组建新农人团队在贫困村开辟1100亩错季鲜桃种植基地。面对丰收季产销困境，她敢为人先探索直播电商新路，将智能手机、云台支架化作“新农具”，注册“小叶片”直播账号，在桃林架起直播间首创“溯源直播”模式，以沾着泥土芬芳的镜头语言展示农产品从种植到流通的全过程，单场直播转化率提升300%。经过数百个日夜的坚守复盘，她成功让深山鲜桃畅销全国，带动35人就业，帮助5户贫困家庭脱贫，实现农户户均增收超1000元，用创新实践为乡村产业发展打开新空间。敢闯敢试破困局，以立体“助农网”架设增收致富桥。叶红梅始终牢记助农增收使命，用数字化手段改造田间地头，创新打造“云端直播矩阵+地面服务站点+田间溯源系统”三维立体助农体系。云端搭建覆盖8大平台的50余个账号传播矩阵；地面建立12个乡镇电商服务站，配套冷链物流保障新鲜直达；田间开发“物联网+区块链”溯源系统，让每个鲜果都能扫码“讲故事”。截至目前，她累计拍摄助农短视频6000多条，开展田间直播2300多场，助销农产品1.5亿元，帮助全县3万多农户增收超5000万元，推动近1万人就业增收，为激活县域经济注入澎湃动能，用实际行动践行社会主义核心价值观，彰显新时代女性的责任与担当。聚力育才强根基，以党建“红引擎”赋能乡村生力军。她创新打造“党建+电商”融合样板，推动成立渝东北首个直播电商行业党支部，将“三会一课”开到直播间、物流仓、果园里，以思想引领带动行业发展。积极探索构建“直播电商+助农带货+产业融合+引才育才”协同发展模式，组建48人专业团队，涵盖选品、仓储、主播、数据分析等多个领域。作为农业农村部和商务部双认证讲师，她毫无保留传授直播带货和电商运营经验，累计培育“数字新农人”1.5万名，孵化1000余个乡村创客团队扎根基层。2025年，她开展田间直播820场、销售农产品2400万元，助农增收600余万元，还受邀赴清华大学等高校开展经验分享逾百场，为乡村振兴培养储备专业人才。

2.陶丽，重庆市云阳县杏家湾幼儿园党支部书记、园长。

简要事迹：陶丽，22年教育生涯中，她历经四次重要转型，从高中音乐教师到县少先队总辅导员，从小学副校长到示范园园长，始终牢记“为党育人、为国育才”的初心使命，在每一个平凡岗位上都书写着不平凡的育人篇章。她曾在人民大会堂受到习近平总书记亲切接见，曾获“全国优秀少先队辅导员”、“重庆市巾帼建功标兵”等荣誉100余项。曾在国家级学术研讨会作党建主题发言，在市级演播厅畅谈幼儿园实践经验阅读量突破11.77万。她是重庆市“小学音乐”和“学前教育”双骨干教师，重庆市名校长工作室及特级教师工作室成员，云阳县中小学校党组织书记“双带头人”，连续两届云阳县名师工作室主持人，连续三年年度考核获评“优秀”等次。她主持、主研各类教育教学课题10余项，持续推动区域教育高质量发展。以德而耕：礼仪教育“排头兵”。负责全县少先队工作，她参与的中小学生文明礼仪“四进”品牌全国推广，在全国率先探索建立农村留守儿童“5+1”培养模式，全县7万名儿童得到关爱。担任小学副校长，她创新构建德育课程体系，形成“四境”德育品牌，分管工作获“全国优秀感动中队”“文明礼仪教育先进集体”。改革创新:红心向党“好书记”。主持幼儿园工作，非专业出身的她善学爱专，丰富办园内涵，潜心研究业务，以教育综合改革为突破口，全力推进2项国家级5项市县级改革，通过“一园四区”探索幼儿园高质量发展新路径。她创新党建载体，淬炼堡垒辨识度。作为市级“党建双创”和县级“清廉学校”培育单位，她打造“杏花向阳开”党建品牌，成立22个党员工作室，通过党员先锋课题组、党员教学示范岗等载体，构建“党员带头，全员参与”全领域工作链。清廉案例在清风云阳等公众号展播，2个微党课获市级优秀。幼儿园连续7年评为“党建工作先进集体”，荣获市级“文明校园”、“三八”红旗集体、“五一”巾帼标兵岗等。她创新队伍建设，彰显先锋辨识度。作为国家基础教育教师队伍建设改革试点项目学校，她引领团队实施“双培养”工程，通过名师领航、学区交流等创新教师培养机制，探索分层递进式评价体系，促进教师从新手到骨干再到名师成长蝶变。近年来，培养党员、副园长、巾帼标兵、最美教师、上游专家等25名，市县级骨干教师41名，教师承担各级培训50余次，论文获奖及发表300余篇。她创新课程体系，擦亮品牌辨识度。作为国家级安吉游戏、市级质量保障和县级教育评价试点园，她带领团队建构“小杏花”园本课程群，汇编成果集和园刊20余本。研制儿童发展、保教质量等评估量表，家园案例被“名园方案”推介，幼小衔接经验在全市分享，“生态文明理念下园家社协同育人”被立项为重庆立德树人特色项目，“小杏花”课程获重庆市德育精品课程一等奖，“家园共育·文明花开”评为重庆市德育品牌，幼儿体操连续5年获市级特等奖，3个原创绘本被县委宣传部推介出版。扶弱帮教：幼有优育“追梦人”。学区管理工作，她求新求变，实行送培送教、轮岗交流等，形成学区管理同向、教育资源共享、教育科研同体、考核评价同用体系，带动4个学区55所幼儿园同频共振，惠及幼儿8000余人，跑出了示范引领、城乡共进、抱团发展“加速度”。未来，这位跨界多个岗位领域的“铿锵玫瑰”，将充分发挥女性独有柔性管理优势和与时俱进管理艺术，在专家型、学者型路上，带领队伍笃定前行，深耕教育强国之梦。

3.陈明霞，重庆市云阳县中医院护理部主任。

简要事迹：一是政治坚定，素养过硬，始终践行崇高职业精神。该同志始终坚持用党的创新理论武装头脑，将崇高的理想信念融入日常护理管理，带领全院300多名护士坚定不移地听党话、跟党走，确保护理工作始终沿着正确方向前进。她严守党纪国法和医疗卫生行业规范，在职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德建设中均起到了模范带头作用，其高尚的人格魅力深受同事、患者及家属的广泛赞誉。二是育才赋能，凝心聚力，锻造高素质专业化团队。她深知人才是发展的第一资源，将团队建设置于战略高度。配置科学增容：每年有计划的引进护理类人才，近3年新增全日制本科护士17名，逐步提高中医院校毕业护士占比，为开展具有中医特色的优质护理提供人力保障。实施分层培养：分层用人探新路，构建了覆盖新入职护士、骨干护士及护士长的分层培训体系。落实22名新入职护士为期两年的轮转培训；试行护士岗位管理以提高其工作积极性；创新性地把21名护士长分批次送到重庆大学附属三峡医院跟班轮训。强化专科建设：响应卫健委“千医提升行动方案”，近3年培养专科护士60余名，在重症监护、伤口造口、中医护理等领域形成专业梯队。注重科研教学：一是鼓励护理人员立足临床开展科研，近3年带领团队成功申报县级课题10项、教改课题1项；发表学术论文9篇；获得国家实用新型专利6个；开展新技术新项目40项，申报市级继教项目17项；本人分别在国家级继教项目和市级学术会议上交流发言1次。二是教学相长，作为护理教研室主任，创新教学方式“翻转课堂”，提升护生的自主学习能力，护理教研室被医院评委“优秀教研室”。本人被重庆中医药学院评为“成长导师”和“优秀教育工作者”，同时推选为“十五五”外科护理学和妇产科护理学教材编委。三是深耕专业，精益管理，推动护理质量跨越式提升。作为护理领头人，以高质量发展为导向，坚持以数据驱动管理创新，全面推进护理专业化、精细化建设。构建“三级”质控体系：建立了“院级-护理部-科室”三级护理质量控制体系，实行定额缺陷扣分，发现问题达2000余个/年；动态监测12项医疗专业护理质量指标，达标率提升50%；实施夜（周末）查房制度，亲自参与23次；主持修订中、西医护理技术操作规程34项。推行精准化管理：针对非计划性拔管、压力性损伤等关键环节，引入循证护理实践，落实品管圈专项质量改进项目。在其推动下，全院住院患者非计划性拔管发生率较2023年下降37.6%，院内Ⅱ期及以上压力性损伤发生率下降68.5%，护理不良事件上报率提升48.9%，实现了从被动应对到主动预警的根本转变。四是锐意创新，担当作为，引领护理服务特色升级。该同志勇于挑战，牵头实施了一系列具有前瞻性和实效性的护理服务改革。打造护理品牌服务，提升患者就医体验。结合中医的“望、闻、问、切、思”，她带领团队凝练出医院护理服务品牌—“五到”护理服务（想到、看到、听到、说到、做到），每年坚持推行一个主题，近3年分别推行“说到”“听到”“看到”服务。引入“叙事护理”理念，每月微信公众号推送护患故事1篇。创新服务模式，拓展护理服务领域。打造门诊、住院“一站式服务”和推行床旁结算，年服务量达30万余人次；坚持落实公休座谈会、出院患者回访，全年住院患者平均满意度达97.9%，被点名表扬的护士达260人次/年左右。开展延伸护理服务，提供伤口造口换药、手法通乳、更换尿管等上门服务。深化护理内涵，发挥中医特色优势。推行全体护士同读《中医临床护理学》和《中医护理“三基”培训指导》2本书活动，提升辨证施护能力；组织2届中医药健康科普比赛，评选优秀作品12个；成功申报县级中医护理质控中心，为规范技术操作标准等搭建县域平台。五是弘扬美德，传承家风，平衡事业家庭树立榜样。她注重家庭家教家风建设，尽管护理管理工作繁重，她始终努力平衡事业与家庭，用行动诠释了新时代女性自尊、自信、自立、自强的精神。她的家庭被云阳实验中学推荐参与“重庆市‘渝儿有方’优秀家庭”评选活动。同时她还关心关爱护理团队，积极为他们解决工作生活难题。她的工作得到了患者、同事和上级部门的广泛认可，个人先后多次荣获“县级优秀护士”“优秀共产党员”“先进个人”等荣誉称号，2022年护理部获评重庆市妇女联合会“巾帼文明岗”。在推进超大城市现代化治理、保障群众健康权益的道路上，陈明霞以其坚定的立场、专业的素养、担当的精神、奉献的情怀、显著的业绩，书写着护理事业的精彩答卷，为“六区一高地”建设贡献着坚实的巾帼力量。

4.朱兰英，云阳县石门乡石门社区党群服务中心综治专干

简要事迹：朱兰英同志是云阳县石门乡石门社区党群服务中心妇联主席，也是群众心中名副其实的“巾帼带头人”，自投身基层工作以来，她始终以饱满的热情、务实的作风，在志愿服务、矛盾调解、妇女儿童权益维护、乡村振兴等岗位上发光发热，用实际行动诠释着新时代女性的责任与担当。多年来，她扎根基层，用真心办实事，以实干暖民心，成为全村巾帼建功的标杆。在巾帼志愿服务方面，她牵头组建社区“巾帼志愿服务队”，带领队员常态化开展生活垃圾分类宣传、敬老助困、邻里互助等活动。十六年来累计组织志愿服务活动500多场，重点帮扶空巢老人、困境儿童。在她的带动下，石门社区妇女参与志愿服务的积极性显著提升，使志愿服务队成为基层治理的一支重要力量。在矛盾调解一线，她发挥女性耐心细致的优势，专攻家长里短、婆媳不和、邻里纠纷等“小矛盾”。面对棘手问题，她总是先倾听双方诉求，再结合情理法耐心疏导，累计成功调解各类矛盾纠纷135起，调解成功率达90%，有效将矛盾化解在基层，被群众亲切称为“贴心调解员”。在妇女儿童权益维护工作中，她主动学习《妇女权益保障法》《未成年人保护法》等法律法规，定期开展普法宣传讲座100多场，覆盖群众上千余人次。组织开展防溺水、防欺凌、防拐骗等儿童安全主题活动，提升儿童自我保护意识和能力。社区妇女张大姐因家庭琐事与丈夫长期冷战，甚至萌生离婚念头。朱兰英得知后，连续一周上门走访，耐心倾听双方诉求，既给张大姐讲解《妇女权益保障法》中关于家庭地位平等的条款，又劝导其丈夫多体谅妻子的辛劳。最终，夫妻俩解开矛盾心结，重拾和睦。对于留守儿童方面，朱兰英同志时刻关注社区留守儿童小宇父母常年在外务工，性格内向孤僻，朱兰英不仅每天陪他写作业，还经常带他回家吃饭、谈心，给他买学习用品和新衣服。半年时间，小宇变得开朗自信。此外，朱兰英同志牵头组建“爱心妈妈”“巾帼志愿者”队伍，为留守儿童、困境儿童提供课业辅导、心理疏导、节日慰问等服务。她还成立“幸福村妇女维权工作站”，累计开展普法宣讲12场，接待妇女维权咨询30余人次，成功调解婚姻家庭纠纷18起，帮助5名困境妇女申请到法律援助和生活救助。在妇女创业增收领域，她勇当“领头雁”。看到村里不少妇女赋闲在家，利用社区森林可持续项目、森林修复项目等，让社区在家妇女进行采伐项目的工作，人均月增收1500余元，带动10户妇女家庭实现脱贫。此外，她积极投身乡村振兴和文明建设，带头参与美丽庭院创建，带动无数家庭打造整洁雅致的居家环境，分享优良家风故事，推动形成崇德向善的文明新风尚，朱兰英同志的付出，赢得了全村群众的一致好评，她用实际行动诠释了三八红旗手的责任与担当，为乡村振兴注入了温暖的巾帼力量。

二、三八红旗集体

云阳县特殊教育学校集体。

简要事迹：一是以大教育担当，做送教上门的“举旗人”。“每一个孩子都不该被教育遗忘。”这是云阳特教学校女职工集体的共同信念。面对全县42个乡镇200余名重度残障儿童“入学难”问题，她们自2017年起组建“送教先锋队”，1000余个日夜，累计行程6万公里，足迹覆盖全县所有行政村，为无法到校的孩子送去“一人一案”个性化教学。 队伍里，有哺乳期的“背奶妈妈”——维维等5位老师，凌晨5点出发，将冷藏的母乳装进保温包，为山区孩子上满每周2课时的认知课；有“女版山路司机”——红梅老师驾驶送教车穿越60余处急弯，5年零事故；有“泥腿子教师”——宗琼老师踩着齐踝泥泞，背着20斤的教学包，爬过30余座山坡。她们用“不抛弃、不放弃”的坚持，让送教上门服务满意度达100%，相关经验在2020年全国特殊教育督导检查中获专家组“全国标杆”评价，同年获云阳县人社局、扶贫办“集体记功”表彰。2022年，学校乘势建成重庆首所15年一贯制特教学校，增设学前教育部和职业高中部，实现“学前康复—义务教育—职业教育”全覆盖。这背后，是她们连续6个月加班至深夜，开发3套幼小衔接课程、5门职业技能教材；是她们走村入户，将17名3-6岁残障幼儿从“散养”接回校园；是她们与县残联、8家企业共建“学校+残联+企业+家庭”就业支持体系，让特殊孩子从“被照顾”走向“能自立”。二是用慈母匠心，做成长路上的“守护者”。“每个孩子都是一颗星，我们要做最懂他们的追光人。”在特教学校，每一名学生都有一本“成长护照”——300余本图文并茂的相册，记录着从入学时的胆怯到毕业时的自信，从“说不出完整句子”到“能写感恩家书”的蜕变。“成长护照”的诞生，源于娟娟老师的一次“心疼”：班上12名孩子父母均在外务工，有的从未拍过生日照，有的甚至不记得父母模样。她自费购买相机，用3年时间为学生记录下200余张成长瞬间——第一次画彩虹、第一次叠被子、第一次说“老师我爱你”，每一张照片旁都有手写批注：“2018年9月10日，小宇第一次主动拥抱老师”“2020年6月1日，小雨用积木搭出‘家’字”。如今，“成长护照”已成为全校标配，累计记录影像1万余张、文字批注3万余字。第一届毕业生典礼上，家长颤抖着翻开相册：“孩子第一次叫‘妈妈’，是在你们的记录里。” 三是以艺术赋能，做生命绽放的“筑梦师”。“残缺不是终点，而是另一种生命的起点。”针对残障儿童“就业难、融入难”痛点，女职工们创新“融合课程+艺术/职业双翼”育人模式，让特殊孩子在艺术中找到自信，在技能中获得尊严。组建的“萤河计划”乐队，用3年“啃下硬骨头”：听障孩子靠震动感知节奏，磊磊老师用红绳绑住孩子与自己的手臂传递节拍，冰冰老师的手臂因长期发力肿成“馒头”；自闭症孩子注意力仅5分钟，涵涵老师用200个贴纸、10首儿歌将训练时长延长至40分钟。最终，这支“特殊乐队”登上央视《新闻周刊》，赴海南、重庆等演出，被《人民日报》赞为“生命的交响”。在职业教育领域，她们开设缝纫、按摩、手工编织等8个专业，与县内3家企业共建实训基地。42名职高毕业生100%稳定就业——听障女孩小琪成了服装厂“首席质检员”，智力障碍男孩小伟在按摩店月收入超3000元…… 艺术与职业的双翅，更托举着孩子们飞向更广阔的舞台：聋生舞蹈《折耳根》获全国中小学生艺术展演金奖；培智情景剧《我是一棵小树苗》获重庆市残疾人艺术节一等奖；特奥社团斩获全国17金16银13铜；排舞社团摘得5个国家级特等奖；田径队在市残运会上狂揽7金6银8铜。2025年初，孩子们的朗诵节目《爱在云阳》更登上成渝少儿春晚，用最清澈的声音宣告：“我们，也能闪闪发光！” 从送教路上的“夜行灯”，到成长途中的“守巢人”，再到梦想天空的“引航者”。这支队伍里，有教龄23年的“特教奶奶”，有放弃普校高薪的“00后”新秀，有用手语沟通的“无声翻译”，有用盲文书写的“光明使者”。她们以女性特有的柔韧与智慧，让600多名残障儿童收获知识、尊严与希望，用行动诠释了新时代女性的责任担当。

三、巾帼文明岗

云阳县商务委员会电子商务科。

简要事迹：该集体现有2人，其中女性2人。在数字经济蓬勃发展的浪潮下，该集体这支“巾帼铁军”熠熠生辉，她们以“服务产业、助农增收、推动创新”为己任，深耕2025年电子商务发展主战场，用专业与担当搭建起数字经济与实体经济的桥梁，让电商之花在云阳大地结出丰硕果实，书写了新时代巾帼建功的精彩答卷。一是党建领航强本领，筑牢电商发展根基。该集体坚持党建引领业务，将政治学习与业务提升深度融合。针对2025年数字经济发展新趋势，建立“政策研学+技能实训+案例交流”的学习机制，组织成员系统学习跨境电商规则、AI电商应用等前沿知识，全年开展内部学习10余场，赴先进地区考察学习3次，实现政策解读、业务指导“一专多能”。依托全县完善的数字基础设施，科室牵头优化县乡村三级电商服务体系，推动电商平台升级迭代，提能升级县级电商物流公共服务中心、云阳邮政快递分拨中心等园区，实现行政村电商服务全覆盖，为电商高质量发展筑牢硬件支撑。二是创新驱动拓市场，激活产业发展动能。紧跟直播电商热潮，科室牵头打造“县有产业园、镇有直播点、村有主播”的发展格局，尤为突出的是，渠马镇、巴阳镇直播电商村播学院获评全国县域直播电商中心典型案例，培育5个全国农村电商直播带头人。渠马促进村、蔈草镇蔈草社区、云安镇毛坝村等5个村（社区）入选市级数字乡村首批建设名单。帮助企业拓展市场，年均组织带领云阳本地企业参加重庆、北京、山东等市内外各类展销活动10场次以上，助力产品推介，指导企业拓展线上市场，云阳柑橘、枇杷、李子等重点水果通过电商销售5亿元以上。聚焦跨境电商新赛道，对接西部陆海新通道，推动三峡阳菊、面条等产品通过FDA认证，认证数全市第一，云阳菊花、柑橘出口新加坡、迪拜等，让库区特产香飘海外。落实电商产业扶持政策，设立专项资金支持农产品商品化处理，建设项目20余个，圆满完成2019年全国电子商务进农村综合示范县验收。三是助农惠民显担当，书写共富巾帼答卷。科室以女性特有的细腻与热忱，将电商发展与乡村振兴深度绑定。实施农村电商人才提升培育项目，电商行业创业就业人数2000余人，其中女性占比60%以上。联合县农业农村委、县妇联、院校等单位开展直播带货、店铺运营等定制化培训，三年间，云阳累计培育电商人才1000余人次，建立县级电商人才库，培育电商“村播”，涌现出“小叶片”、“云哥支书”等百万级粉丝的网红IP。举办“爱尚重庆·云阳见面”消费有奖活动，拉动消费1054万元。建设“云上兴农”数字化平台，开展消费帮扶助力乡村振兴行动，2025年完成消费帮扶金额3.5亿元，《威海云阳以“山海协作”奏响产销融合与乡村共富的“奋进曲”》获得市级东西部消费协作典型案例，已连续5年获市级典型案例推广。四是真情服务树标杆，擦亮文明服务品牌。科室秉持“企业有需求、我们有回应”的服务理念，成立电商行业协会和电子商务企业工作群，建立电商企业“一对一”帮扶机制，为电商企业提供政策咨询、资质办理等全程指导，助力2家企业成功升规。建立月走访机制，及时了解企业发展经营、安全生产、经营难题，帮助协调解决问题。该集体凭借女性力量获得亮眼成绩，科室也成为企业信赖、群众认可的“贴心娘家”。这群新时代巾帼奋斗者，以柔肩担重任、以实干践初心，在电商赋能县域经济高质量发展的道路上勇毅前行。未来，她们将继续深耕电商赛道，为云阳商贸经济注入更强劲的“她力量”，让数字红利惠及更多群众。